Mensch vs AVA
Berechnen Sie jetzt Ihren ROI (Return on Investment)
- Sofort produktiv
- Integration in Systeme
- Messbarer Nutzen
Parameter
Kalkulationsbasis: 80% Prozessabdeckung durch Ava vs. reale Mitarbeiterkosten (inkl. 25% Lohnnebenkosten & Infrastruktur).
KI-Effizienz Analyse
Wir bauen KI-Mitarbeiter – keine Experimente
Q entwickelt digitale Mitarbeiter mit klarer Rolle, festen Aufgaben, definierten KPIs und messbarem wirtschaftlichem Nutzen. Unsere KI-Mitarbeiter arbeiten wie echte Angestellte – nur skalierbarer, zuverlässiger und dauerhaft verfügbar.
So entsteht ein individueller KI-Mitarbeiter bei Q
Analyse
Engpässe und manuelle Prozesse werden präzise identifiziert, um das höchste Potenzial freizulegen.
Definition
Festlegung der spezifischen KI-Rolle sowie der Aufgabenbereiche innerhalb Ihres Teams.
Integration
Nahtlose technische Anbindung des KI-Mitarbeiters in Ihre bestehende Systemlandschaft.
Go-Live
Training der Abteilungen und offizieller Start der autonomen Produktivität im Tagesgeschäft.
Messung
Kontinuierliche Validierung der Zeitersparnis und des ROI zur Sicherstellung der Skalierung.
ROI statt Hoffnung
Unsere Kunden investieren in Ergebnisse – nicht in Visionen. Die Implementierung eines Q-KI Mitarbeiters rechnet sich oft schon im ersten Monat durch massive Zeitersparnis und präzise Fehlerreduktion.
Kapazität
Ersetzte Vollzeitstellen pro Bot. Schaffen Sie Raum für kreative Wertschöpfung.
Zeitersparnis
Monatliche Ersparnis für Ihr Team. Skalieren Sie ohne Personalsuche.
Planbarkeit
Budgetsicherheit statt variabler Personalkosten. 100% Performance bei fixen Gebühren.
Passt Qore OS zu Ihnen?
Wir arbeiten selektiv mit Partnern zusammen, um maximale Ergebnisse zu garantieren. Finden Sie heraus, ob Ihre Vision mit unserer Technologie harmoniert.
Ideal geeignet für Unternehmen, die:
- vom Fachkräftemangel betroffen sind und offene Stellen nicht besetzen können.
- steigende Personalkosten haben, ohne proportional mehr Leistung zu erhalten.
- qualifizierte Mitarbeiter mit administrativen Aufgaben binden und Potenzial verlieren.
- KI nutzen möchten um den Anschluss nicht zu verlieren, aber an der Umsetzung scheitern.
- messbaren ROI durch echte Entlastung im Tagesgeschäft erwarten.
Nicht geeignet für Unternehmen, die:
- keinen Fachkräftemangel haben und jederzeit qualifiziertes Personal finden.
- bewusst hohe Personalkosten in Kauf nehmen und keine Effizienz anstreben.
- keine wiederkehrenden Prozesse haben oder diese nicht standardisieren wollen.
- Automatisierung nur als Experiment sehen, nicht als Produktivfaktor.
- bereit sind, den Markt zu verschlafen.
Sie haben sich auf der linken Seite wiedergefunden?
Das bedeutet, dass Ihr Unternehmen die idealen strukturellen Voraussetzungen für eine hocheffiziente KI-Workforce besitzt. Lassen Sie uns im nächsten Schritt das exakte Automatisierungs-Potenzial für Ihre Abteilung definieren.
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